Ifølge Building Engineering Services Association (BESA) (BESA) stiger andelen af kvinder, der går ind i ingeniøruddannelser, hvilket giver vigtige færdigheder til at tackle betydelige udfordringer. I øjeblikket udgør kvinder 16,5% af den britiske ingeniørarbejdsstyrke, en bemærkelsesværdig stigning fra 10,5% i 2010. Forskning fra EngineeringUK afslører, at antallet af kvinder i ingeniørstillinger er steget fra 562.000 til 936.000. Globalt set udgør kvinder kun 28 % af alle ingeniører.
I anledning af International Women in Engineering Day i år har vi bedt et medlem af vores Manufacturing Team, Senior Manufacturing Engineer, Charlotte Handscombe-Buckley fra vores team i Storbritannien, om at fortælle os om sin rolle her hos Crowcon og hendes syn på vigtigheden af at opmuntre flere kvinder til at blive ingeniører.
Hvornår blev du klar over, at du ville være ingeniør?
Jeg forgudede min bedstefar, da jeg voksede op, og han var ingeniør, der havde haft alle mulige ingeniørroller i sin karriere, men brugte det meste af tiden på at installere og reparere dieselmotorer på tog. Jeg var så heldig, at han altid opmuntrede mig til at være kreativ, afprøve ideer og prøve at bygge/reparere ting fra en ung alder. Jeg plejede at hjælpe ham med gør-det-selv-arbejde, og jeg kan huske, at han lod mig gå løs med en sømpistol og filte et skurtag, da jeg kun var omkring 8 år gammel... min bedstemor fik lidt af et chok, da hun kom ud i haven og straks skældte bedstefar ud!
Jeg var splittet mellem at blive ingeniør eller paramediciner, men så indså jeg, at jeg med ingeniørfaget stadig kunne hjælpe folk ved at løse problemer og gøre deres liv bedre, så det gav mig det bedste fra begge verdener!
Fortæl os om, hvad du laver. Hvordan ser din hverdag ud?
Min hverdag varierer meget, men en typisk dag kan starte med et opstartsmøde i produktionen, hvor vi diskuterer dagens prioriteter, derefter kan jeg køre en GEMBA-vandring, hvor et lille team går ind i en produktionscelle og stiller en masse spørgsmål om processen og indsamler ideer og procesforbedringer fra operatørerne, dette kan efterfølges af et par projektmøder med vores udviklingsteam, og endelig kan jeg gennemføre en pilotkørsel for et nyt printkort eller en ny softwareudgivelse fra udviklingsafdelingen. Puha!
Hvad er den sværeste del af dit job?
Den sværeste del er at lære, hvordan vores produkter og processer fungerer, men det er også den mest interessante del! Ved at pille processerne fra hinanden og stille en masse spørgsmål kan jeg øge min viden og anvende den til fremtidig problemløsning eller procesforbedringer.
Hvad kan du bedst lide ved dit job?
Den bedste del af mit job er interaktionen med mennesker. Det er fantastisk at arbejde i Manufacturing Engineering, da teamet og jeg bliver involveret i så mange forskellige projekter og aktiviteter. Det holder dagene interessante (de går dog hurtigt!), og jeg lærer hele tiden nye ting. Jeg plejer altid at sige, at jeg har haft en god dag på arbejdet, hvis jeg har repareret noget og lært noget nyt!
Var det svært for dig (især som kvinde) at komme ind på ingeniørstudiet?
Nej, jeg var heldig at have en støttende familie og en god lærer på college, som sagde, at jeg skulle gå efter det og holde op med at tvivle på mig selv! Jeg tog A-Levels og derefter en bachelorgrad på universitetet, men det er dejligt at se, at der er mange flere erhvervsuddannelser nu om dage, f.eks. lærlingeuddannelser. Det var skræmmende at gå ind i en universitetssal til min første forelæsning, som bestod af 90% mandlige studerende, men jeg var nødt til at huske, at jeg havde lige så meget ret til at være der som dem!
Kvinder udgør nu 16,5 % af den britiske ingeniørarbejdsstyrke sammenlignet med kun 10,5 % i 2010. På verdensplan udgør kvinder kun 28 % af alle færdiguddannede ingeniører. Hvorfor er det vigtigt for kvinder at gøre karriere inden for ingeniørfaget?
Vi kender alle fordelene ved en mangfoldig arbejdsstyrke, og ved at øge antallet af kvinder i ingeniørteams ser man disse positive ting såsom hurtigere problemløsning, forskellige perspektiver og innovation af højere kvalitet. Desuden har piger, der ønsker at blive ingeniører, brug for positive rollemodeller, og ved at forfølge denne karrierevej kan du være en positiv indflydelse på andre, der måske er mindre sikre på at tage det næste skridt!
Hvilke råd har du til kvindelige studerende, der overvejer at blive ingeniører, eller til kvinder, der arbejder inden for ingeniørfaget?
Undersøg de forskellige discipliner. Ingeniørarbejde er ikke kun praktisk, mekanisk arbejde (selvom det er en god mulighed!) Dine færdigheder og interesser passer måske bedre til rumfart, kemi, elektroteknik, software, produktdesign eller civilingeniør osv. Der er mere end én måde at smadre glasloftet på!
